Worca的「名義雇主」（EoR）服務包含哪些具體內容？

Worca「名義雇主」（EoR）服務內容概要

Worca是一家由台灣人創立的全球人力資源平台，專為美國企業提供一站式的人力資源服務，尤其著重於遠端工作的趨勢。透過其「名義雇主」（Employer of Record，EoR）模式，Worca協助企業完成從人才招聘到後續管理的各項事務，讓企業能更輕鬆地聘用和管理國際人才。

具體服務項目

Worca的EoR服務涵蓋多個層面，旨在簡化跨國人才管理的複雜性：

• 招聘服務： Worca提供前端的招聘媒合服務，協助美國企業快速找到合適的全球技術人才，建立遠端團隊。
• 薪資管理： 系統自動化處理國際人才的薪資發放，確保符合當地法規。
• 法律合規： Worca負責處理所有相關的法律合規事宜，確保企業符合各國的勞動法規。
• 公司福利： 提供包含勞健保等公司福利的服務，以符合當地標準。
• 自動化人力資源流程SaaS系統： Worca運用此系統，簡化並自動化人力資源流程，提高效率。

服務優勢

Worca的優勢在於能夠一次性處理從招聘到管理的各個環節，特別是針對不同國家或地區的法規和制度，例如台灣的勞健保制度，都已內建在系統中，減少了美國企業在處理國際人才事務上的時間、人力和成本。其目標是成為美國企業在國際人才招聘和管理方面的首選人資系統。